堰门镇结合基层组织建设年活动，积极探索为民办事“七步工作法”，取得了明显实效。

第一步：干部问。实行镇、村干部分片包挂，每人联系一定数量的农户，每月走访一次农户、召开一次座谈会，全面掌握村情民意，认真听取群众意见和建议。

第二步：群众说。定期召开会议，鼓励群众对矛盾纠纷事、要求解决的重要事、村务财务事等影响本村和谐稳定的杂事及时说出来，力争把问题解决在萌芽状态。

第三步：集中议。针对群众集中提出的问题，组织村民代表、村“三委”成员集体进行讨论，以此不断提高广大农村党员干部群众的民主意识，充分保障民主权利。

第四步：及时办。针对群众提出的需求、问题，能立即解决的，当场解决；当场不能解决的列出计划，明确责任人限期解决。

第五步：领导包。对于部分重点、难点问题，由领导包挂，负责重点督办。

第六步：支部联。结合“双千”工程、“双千帮扶”活动，帮助所联支部制定好本年度工作方案，搞好活动，办好实事。

第七步：定期评。每半年组织一次评议，一般与对村级班子和村干部的半年考核同步进行，由村干部向党员和群众代表通报办理情况，并对办理结果进行民主评议，公开进行透明式点评，接受广大干部群众监督质疑。

工作法实施以来，该镇干部作风得到有力转变，为民服务工作能力逐步提升，也成为巩固科学发展观、“三项活动”成果，推动全镇经济社会突破发展的重要载体。