(陕西广播电视台《新闻联播》)纪检部门如何集中精力抓主业？如何保证监管全覆盖？又如何避免现有监管机构的“稻草人”现象？岚皋县建立纪检部门“统派直管”的监督机制，纪检干部与原工作单位脱离，由县纪委统一派出、统一管理，有效解决了县级部门纪检人员“不便监督、不愿监督、不敢监督”等问题。

苏贤友目前是岚皋县纪委文卫系统纪工委的负责人。在担任岚皋县教育体育局纪委书记时，他还分管小学教育、工会、普法等十几项具体工作，很少有时间和精力专门从事纪检工作。

岚皋县纪委文卫系统纪工委 苏贤友：我感觉我以前在教育局的工作就是一个副局长加纪委书记，两个人甚至三个人干的事。一些违规违纪，监督方面的事，也就可能是五分之一的精力。

长期以来，县级部门纪检人员的组织关系、工资福利、考核评议都在本部门，往往对所在部门违反规定的行为，不敢指出、不敢报告，更不愿查处。

岚皋县食品药品监督管理局 局长 吴应政：同志们之间都是熟人熟事，把大家得罪了，年底考核给他打个合格还是不合格都是个问题。

今年3月，岚皋县启动“统派直管”的县级部门纪检监察机构改革，把原来隶属县级部门的纪委、纪检组从原单位脱离，设置了党群、政府综合、农口、文卫、工交财贸等五个纪工委，每个纪工委有专职工作人员5到6人，实行集中办公、独立办案。纪检工作人员的行政关系、工资待遇、考核奖惩等，统一由县纪委监察局直接管理。

岚皋县纪委书记 唐培安：通过统派直管，改变了过去的体制，使同体监督变为异体监督，这样监督更加有力。

新制度的设立，割断了监督机构与被监督对象的行政隶属关系，解决了不敢监督的问题，也实现了纪检工作的独立化和专职化。集中了纪检人员的精力，提高了工作效率，干部作风也得到了转变。

岚皋县纪委文卫系统纪工委 苏贤友：以前一年最多办两三个案子，咱们实行统派直管以后，从3月12日到现在，我们文卫系统纪工委截至目前已经办理13起案件。

岚皋县实行县级部门纪检监察机构“统派直管”以来，各派驻机构先后开展纪律作风明察暗访30多次，初步核查各类案件线索24件，立案11件，处理违规违法干部10余人。

岚皋县委书记 周康成：所以还要进一步地完善和规范，我们感觉人员的配备上，有些不一定能适应现在的岗位，人员要进一步地充实和提升，整个纪检队伍要进一步地提升素质。