“部分干部群众反映，在你们单位少数干部中仍然存在‘庸懒散慢虚’及不作为、慢作为、乱作为等问题。作为单位一把手，请你谈一下，下一步如何加强干部管理，切实转变干部作风？”

近日，岚皋县纪委召开科级党政主要领导干部向纪委全委会述廉评议大会，来自大道河镇、民主镇、蔺河镇、县国土局、县旅发委等5个单位的党政“一把手”，接受县纪委委员，部分县党代表、人大代表和政协委员的询问质询。

“国土部门共有五大职能，每项职能都和老百姓切身利益相关，直接和老百姓打交道，对于群众反映的单位干部作为问题，我们诚恳接受，将着重从以下三个方面切实整改……”面对犀利的质询，会议现场气氛严肃紧张，述责述廉对象直面问题、言辞诚恳。

大会质询，不留情面，书记点评，一针见血。述责述廉对象自揭“伤疤”——工作主动性不够，对党风廉政建设工作习惯于听汇报作安排，主动过问少；压力传导还不到位，个别班子成员履行主体责任、“一岗双责”认识不到位，潜意识还存在“重业务、轻廉政”的认识偏差，对分管部门党员干部教育管理失之于松，习惯当老好人，对党风廉政建设还存在不敢抓、不想抓现象……

“说实话，现场质询我还是有点紧张。但通过此次述责述廉，使我更深切感受到身上的责任担子更重了。”会后，蔺河镇党委副书记、镇长孙天保说到。

为了尽量准确地掌握述责述廉对象履责廉政情况，找准问题症结，帮助述责述廉对象整改。会前，由县纪委班子成员带队组成访廉组深入到述廉对象所在单位及服务对象中，召开座谈会、发放征求意见表，征求意见建议，了解其廉洁从政表现，并将收集到的问题在述责述廉大会上进行反馈。

县委常委、纪委书记、监委主任吴世珍表示，召开述责述廉大会，是对落实“两个责任”及领导干部廉洁自律情况的集中检阅，也是推动全面从严治党不断延伸、强化党内监督的有效抓手。通过这样的形式，让领导干部们“红脸出汗”，达到述出导向和责任，评出压力和动力的效果。

据悉，为加强对科级党政主要领导干部履行党风廉政建设责任和廉洁自律的监督，2009年以来，岚皋县已组织10批57名党政“一把手”向纪委全委会进行了述廉，并将述责述廉测评结果报县委组织部，作为领导干部考核、奖惩和选拔任用的重要依据。