一、部门主要职责

(一)主要负责宣传贯彻落实党在农村的各项方针政策，协助抓好农村基层干部的政策培训。

(二)围绕县委在农村的中心工作，牵头组织、统筹协调各级各部门贯彻实施，并进行宏观指导，督促检查。完成县农村工作领导小组交办的日常工作。

(三)指导全县农业产业结构调整，推进现代农业建设，促进农民增收。负责全县新农村建设的规划编制、安排部署、方案制定、综合协调、督促落实。

(四)起草县委关于农村工作的各种政策性文件。围绕县域经济社会发展开展调查研究，总结推广先进典型，为县委决策服务。

(五)抓好全县全面深化改革统筹协调、督促检查、考核评比等工作。办好农村改革试验区，推进全县农村改革进程。

(六)完成县委、县政府和市委政研室(市委全面深化改革领导小组办公室、市农村工作领导小组办公室)交办的其他任务。

二、2016年主要工作任务完成情况

1.全面深化改革稳步推进。全面深化改革工作是市对县考核指标，我部按照市委改革办和县委县政府的工作要求，结合我县实际，制定出台了《县委全面深化改革领导小组2016年工作要点》，明确了9个方面39项改革任务，同时提出了7项自主改革创新任务。健全完善了深化改革工作领导小组、各专项小组工作规则，出台了《目标责任考核办法》；组织召开了4次领导小组会议，开展了半年工作督查检查，确保了各项改革工作平稳推进。并得到上级的充分肯定。与此同时，我部还具体承担了农村改革的牵头工作，出台了《岚皋县深化农村改革综合性实施方案》，明确了8大项改革任务，督促各责任部门抓好各项改革。

2.政策宣传和调查研究扎实到位。在政策宣传培训方面，我部牵头组织开展了“在脱贫攻坚中大力开展农民教育”的专项工作，组织宣传、司法、科技、人劳等部门，历时10个月，对12个镇及72个贫困村进行了法律法规、精神文明建设、技术技能进行了宣传教育培训，岚皋开展移风易俗、规范红白理事会、减轻农民负担的典型做法得到了上级肯定。在调查研究方面，切实转变调研作风，多次深入偏远镇村、农户开展详细调查，认真分析并撰写了10篇调查报告。其中撰写的《探寻找准贫困县摆脱贫困全面小康的长效之策》，得到了省委书记娄勤俭的重要批示；《实施订单脱贫 带动一方发展》、《抓党建 促脱贫 争一流》先后在省委《调研与决策》第6期、11期发表；《推进产业融合发展 助农增收共奔小康》、《发展养老旅游服务业 推进岚皋城镇化进程》在《安康发展》第1期发表；撰写的《探索产业脱贫新路径 增强自我发展新动能》、《党建带妇建 映红半边天》、《岚皋县金融扶贫调查与思考》等一批围绕脱贫攻坚的调研报告，引起了县委、县政府的高度重视，一些建议被采纳运用。

3.农工办职能充分发挥。一是3月中旬我部组织召开了全县农村工作会议，明确了全年任务。二是代县委、县政府先后起草并以县委县政府或两办文件印发了《2016年农业农村工作安排意见》、《加快推进“巴山画廊.硒有岚皋”建设实施意见》、《关于明确2016年县直部门(单位)帮扶产业示范村现代农业园区及旅游示范村建设工作目标责任的通知》等12个文件，并做好发文后工作跟踪落实、检查指导，以文辅政工作积极到位。三是围绕脱贫攻坚重要工作，积极参与起草了《坚决打赢脱贫攻坚战实施方案》、《产业脱贫扶持办法》《脱贫攻坚帮扶工作细则》等重要政策性文件，抽调2名领导全程参与整个脱贫攻坚工作。四是搞好了县级部门包村布点、协调管理。年初以两办文件下发了《关于明确贫困村脱贫攻坚帮扶工作责任的通知》，统筹安排了县级部门包抓脱贫攻坚工作，下发了具体指标，强化了督促检查，在7月初开展了县级部门半年包村工作督促检查，并将结果进行通报，年底进行了严格考核，确保包村工作扎实到位。

三、单位人员资产等基本情况

目前，县委农工部(县委政策研究室、县农村工作领导小组办公室、县委全面深化改革领导小组办公室)财政全额拨款。截止2016年底，县委农工部现有在职干部职工10人，退休人员2人。

四、年度收支完成情况

2016年度收入1460780元，支出1355362.97万元，收支结余172903.7元。

1、一般预算财政拨款支出1355362.97元，其中包括：1.工资福利支出854219元。2.对个人和家庭补助支出53749.48万元。3.日常公用经费支出417352.49元。4.其他资本性支出30042元。

2.三公经费支出情况，全年没有公务出国出境支出。公务接待费4384元。