连日来，岚皋县南宫山镇多举措加强干部作风建设，推动形成风清气正的政治生态，促进各项工作高效率、高质量落实。

该镇利用党委理论中心组学习、每周例会和主题党日活动等平台组织集中学习党规党纪、规章制度、业务知识，夯实理论基础。创新学习形式，用好“24小时书屋”阵地，坚持办好每周四“青年夜校”，丰富学习内涵与拓展文体活动相结合。“线上+线下”相结合，扎实开展廉政教育，组织干部到县委党校“五个课堂”参观学习，召开警示教育大会，筑牢作风建设思想根基。全镇40名年轻干部主动到巩固拓展脱贫攻坚成果、疫情防控、信访维稳、人居环境整治等一线，让干部在中心工作中当先锋、打头阵，经风雨、提能力。用好用活干部联系帮扶群众机制，结合各阶段重点工作，采取党员干部“一联一”“一联多”形式，“人盯人”推动工作任务落实。建立工作常态化“晾晒”机制，实行项目化、清单化分解各阶段重点工作任务，以晾晒促提升，提振干部比学赶超的劲头。坚持严管和厚爱、激励和约束相结合，充分运用好考核结果，对敢于担当、表现突出的予以表彰、优先使用，对实绩平庸的提醒谈话、调整岗位，通过奖优罚劣，真正让有为者有位、实干者实惠。（作者/严紫沁）